Loto Atlantique

Direction - Gérer une équipe pour traiter efficacement les priorités et fournir un encadrement professionnel.

Préparation des états financiers - Superviser la préparation et la présentation des états financiers mensuels.

Réalisation de rapports pour les parties prenantes et la direction - Diriger l'élaboration et l'évolution continue des rapports de gestion.

Réalisation de rapports externes et de demandes d'information ad hoc - Assurer la production complète, précise et rapide de tous les rapports externes standard et des demandes ad hoc.

Préparation du budget annuel - Collaborer avec les unités de gestion pour organiser et exécuter la production du budget annuel de l'organisation.

Planification financière et suivi des résultats - Diriger l'exécution des activités de planification de l'organisation, notamment les prévisions, l'examen trimestriel des activités et les prévisions à long terme.

Optimisation des systèmes et des processus - Élaborer une stratégie et un plan d'action pour optimiser l'efficacité des processus financiers par une utilisation efficace des systèmes.

Gestion des normes et des politiques - Établir et maintenir des politiques comptables appropriées afin de se conformer aux Normes internationales d'information financière, de réduire la complexité inutile et d'améliorer la présentation des états financiers.

Études et expérience :

• Diplôme universitaire ou collégial de préférence (de préférence en commerce ou dans un domaine similaire)
• Au moins cinq ans d'expérience dans la gestion d'une équipe et des processus financiers
• Titre de CPA, avec une préférence pour les antécédents en matière d'audit
• Vous devez être âgé d'au moins 19 ans pour postuler.

Compétences professionnelles :

• Grande efficacité pour la communication et l'établissement de relations et bonne capacité à influencer les autres
• Excellentes compétences interpersonnelles et capacité manifeste à diriger des équipes interfonctionnelles
• Solides compétences en matière de prise de décision; à l'aise avec l'ambiguïté
• Esprit analytique, capacité à résoudre les problèmes de manière créative et qui inspire l'innovation
• Leader naturel avec une capacité avérée à encadrer et à soutenir le perfectionnement des autres

Atout :

• Expérience des méthodes standard d'amélioration des processus
• Expérience de la gestion du changement
• Expérience d'Oracle eBS et d'Hyperion.
• Expérience de travail selon les Normes internationales d'information financière
• Bilinguisme (français et anglais)

Avantages de l'AL:

• Une couverture médicale et de santé étendue qui comprend les soins médicaux, dentaires et de la vue.
• Assurance-vie de base, assurance invalidité et programmes de mieux-être;
• Régime de retraite determine.
• Quatre semaines de vacances par année (au prorata) plus une semaine de congé de gestion (au prorata).
• Trois jours de congé personnel par an.
• Programmes de primes, y compris des objectifs annuels de performance et de vente.
• Possibilités d'avancement professionnel.

Processus de recrutement: Ces deux dernières années ont contribué à une accélération du changement dans notre lieu de travail, y compris nos pratiques d'embauche! Par conséquent, nous pourrions vous demander de communiquer avec nous virtuellement au cours du processus, et nous n'aurons peut-être pas besoin de vous rencontrer en personne. Tous les entretiens sont menés en anglais, notre langue de travail, sauf annonce contraire.

Candidatures internes: Les employées et employés internes intéressés par cette possibilité d'emploi doivent être « en règle », ce qui signifie qu'ils doivent avoir répondu aux attentes lors de leur dernière évaluation du rendement. Les plans d'amélioration du rendement, les mesures disciplinaires, l'assiduité, la formation et d'autres documents liés au rendement seront également pris en considération pour déterminer si le candidat ou la candidate est « en règle » ou non.

Nos joueurs s'amusent et rêvent en grand depuis 1976, date à laquelle Loto Atlantique a commencé à offrir des jeux de loterie au nom des gouvernements de la Nouvelle-Écosse, du Nouveau-Brunswick, de Terre-Neuve-et-Labrador et de l'Île-du-Prince-Édouard.

Les options de jeu, tout comme notre main-d'œuvre, sont devenues plus nombreuses et ont changé au fil des ans. Aujourd'hui, Loto Atlantique compte plus de 600 employés qui constituent les véritables piliers de notre entreprise. Nous proposons toutes sortes de jeux, des loteries avec tirage qui font rêver aux partiesde bingo en ligne, en passant par les billets à languettes, les paris sportifs et les jeux dans des milieux sociaux et sur Internet.

Bien sûr, chaque jeu a son gagnant de tous montants sont distribués quotidiennement mais le mieux dans les jeux de loterie, c'est que lorsque vous choisissez de jouer avec nous, tout le monde en profite. Nous réinvestissons 100 ? nos profits au sein de nos communautés. Ça fait du bien! #FiertéLotoAtl

Nous sommes fiers, solides et tournés vers la collectivité, et nous jouons dans la cour des grands. Nous sommes du Canada atlantique, ce qui signifie que nous travaillons dur et que nous savons nous amuser. Cela signifie aussi que nous nous soucions véritablement les uns des autres, qu'il s'agisse de nos collègues, de nos voisins ou de nos amis.

Votre meilleure vie vous attend au Canada atlantique. Chez Loto Atlantique, nous avons de nombreux postes qui vous permettent de travailler à partir de n'importe laquelle des quatre provinces de l'Atlantique. Découvrez le mode de vie dans l'Est :

• Nouveau-Brunswick Lien
• Nouvelle-Écosse Lien
• Terre-Neuve Lien
• Île-du-Prince-Édouard Lien

Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif et accessible, où tous les employés et les clients se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous avons à cœur de bâtir une main-d'œuvre qui témoigne de la diversité de nos clients et des collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pendant le processus de recrutement et d'entrevue (matériel de divers formats, salles de réunion accessibles ou autres mesures), n'hésitez pas à nous le faire savoir pour qu'ensemble nous puissions répondre à vos besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté leur intérêt pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu'avec celles qui seront sélectionnées pour une entrevue. Veuillez noter que la personne retenue devra soumettre des références et fera l'objet d'une vérification des antécédents criminels avant de commencer à travailler. Veuillez noter que vous devez être âgé d'au moins 19 ans pour postuler.